/ jueves 26 de agosto de 2021

Será prohibido exigir comprobante de la vacuna contra el Covid-19 en Texas

El gobernador Greg Abbott, emitió una Orden para prohibir que en todo el estado de Texas requiere mandatos de vacunas y pasaportes de vacuna

El gobernador Greg Abbott emitió una Orden Ejecutiva con el objetivo de mantener la política actual al prohibir que cualquier entidad gubernamental en el estado de Texas requiere mandatos de vacunas y pasaportes de vacunas, de acuerdo a la Orden Ejecutiva, queda prohibido que se solicite la vacuna contra el Covid-19 o la Cartilla de Vacunas por parte de cualquier entidad estatal o local en el estado de Texas.

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Además, el gobernador agregó a la agenda de la sesión especial la cuestión de si alguna entidad gubernamental estatal o local en Texas puede exigir que una persona reciba una vacuna Covid-19 y, de ser así, qué exenciones deberían aplicarse a dicho mandato.

Los requisitos y exenciones de vacunas han sido históricamente determinados por la legislatura, y su participación es particularmente importante para evitar un mosaico de mandatos de vacunas en todo Texas, dijo Abbott.

“Yo, Greg Abbott, Gobernador de Texas, en virtud del poder y la autoridad que me confieren la Constitución y las leyes del Estado de Texas, por la presente ordeno lo siguiente a nivel estatal con vigencia inmediata: 1. Ninguna entidad gubernamental puede obligar a una persona a recibir una vacuna COVID-19. Por la presente suspendo la Sección 81.082 (f) (1) del Código de Salud y Seguridad de Texas, y cualquier otro estatuto relevante, en la medida necesaria para asegurar que n inguna entidad gubernamental pueda obligar a ninguna persona a recibir una vacuna Covid-19’, invoca la Orden Ejecutiva del gobernador.



La decisión del gobernador se origina después de que la Administración de Alimentos y Medicamentos (FDA)l, aprobara de manera total a la vacuna contra el coronavirus de marca Pfizer, la aprobación allana el camino para los mandatos de vacunas por parte de empresas, sistemas de salud y escuelas.

Por ejemplo, la cadena de farmacias CVS dijo que los empleados que tengan contacto con los clientes deberán ser vacunados, CVS Health requerirá vacunas Covid-19 para empleados clínicos y corporativos, mencionó en un comunicado de prensa.

A partir del 23 de agosto de 2021, CVS Health requerirá que ciertos empleados que interactúan con pacientes estén completamente vacunados contra Covid-19 antes del 31 de octubre de 2021.

La compañía también requerirá que todo el personal corporativo esté completamente vacunado a más tardar el 31 de octubre. Nuevas contrataciones en los mismos roles al 15 de septiembre deben haber recibido su primera vacuna Covid-19 antes de su primer día de empleo.

“Desde el comienzo de la pandemia, nuestro proceso de toma de decisiones ha sido impulsado por la salud, la seguridad y la ciencia, si bien la gran mayoría de nuestros empleados ha optado por vacunarse, esta decisión es una respuesta directa al dramático aumento de casos entre los no vacunados”, dijo la presidenta y directora ejecutiva de CVS Health, Karen S. Lynch.

La Orden Ejecutiva contempla también que las agencias estatales y las subdivisiones políticas no adoptarán ni harán cumplir ninguna orden, ordenanza, política, regulación, regla o medida similar que requiera que una persona proporcione, como condición para recibir cualquier servicio o ingresar a cualquier lugar, documentación relacionada con la vacunación de la persona.

Incluso contempla que a ningún consumidor se le puede negar la entrada a una instalación financiada en su totalidad o en parte con fondos públicos por no proporcionar documentación sobre el estado de vacunación del consumidor para cualquier vacuna Covid-19 entre otras normas más.

El gobernador Greg Abbott emitió una Orden Ejecutiva con el objetivo de mantener la política actual al prohibir que cualquier entidad gubernamental en el estado de Texas requiere mandatos de vacunas y pasaportes de vacunas, de acuerdo a la Orden Ejecutiva, queda prohibido que se solicite la vacuna contra el Covid-19 o la Cartilla de Vacunas por parte de cualquier entidad estatal o local en el estado de Texas.

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Además, el gobernador agregó a la agenda de la sesión especial la cuestión de si alguna entidad gubernamental estatal o local en Texas puede exigir que una persona reciba una vacuna Covid-19 y, de ser así, qué exenciones deberían aplicarse a dicho mandato.

Los requisitos y exenciones de vacunas han sido históricamente determinados por la legislatura, y su participación es particularmente importante para evitar un mosaico de mandatos de vacunas en todo Texas, dijo Abbott.

“Yo, Greg Abbott, Gobernador de Texas, en virtud del poder y la autoridad que me confieren la Constitución y las leyes del Estado de Texas, por la presente ordeno lo siguiente a nivel estatal con vigencia inmediata: 1. Ninguna entidad gubernamental puede obligar a una persona a recibir una vacuna COVID-19. Por la presente suspendo la Sección 81.082 (f) (1) del Código de Salud y Seguridad de Texas, y cualquier otro estatuto relevante, en la medida necesaria para asegurar que n inguna entidad gubernamental pueda obligar a ninguna persona a recibir una vacuna Covid-19’, invoca la Orden Ejecutiva del gobernador.



La decisión del gobernador se origina después de que la Administración de Alimentos y Medicamentos (FDA)l, aprobara de manera total a la vacuna contra el coronavirus de marca Pfizer, la aprobación allana el camino para los mandatos de vacunas por parte de empresas, sistemas de salud y escuelas.

Por ejemplo, la cadena de farmacias CVS dijo que los empleados que tengan contacto con los clientes deberán ser vacunados, CVS Health requerirá vacunas Covid-19 para empleados clínicos y corporativos, mencionó en un comunicado de prensa.

A partir del 23 de agosto de 2021, CVS Health requerirá que ciertos empleados que interactúan con pacientes estén completamente vacunados contra Covid-19 antes del 31 de octubre de 2021.

La compañía también requerirá que todo el personal corporativo esté completamente vacunado a más tardar el 31 de octubre. Nuevas contrataciones en los mismos roles al 15 de septiembre deben haber recibido su primera vacuna Covid-19 antes de su primer día de empleo.

“Desde el comienzo de la pandemia, nuestro proceso de toma de decisiones ha sido impulsado por la salud, la seguridad y la ciencia, si bien la gran mayoría de nuestros empleados ha optado por vacunarse, esta decisión es una respuesta directa al dramático aumento de casos entre los no vacunados”, dijo la presidenta y directora ejecutiva de CVS Health, Karen S. Lynch.

La Orden Ejecutiva contempla también que las agencias estatales y las subdivisiones políticas no adoptarán ni harán cumplir ninguna orden, ordenanza, política, regulación, regla o medida similar que requiera que una persona proporcione, como condición para recibir cualquier servicio o ingresar a cualquier lugar, documentación relacionada con la vacunación de la persona.

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