Ciudad Juárez, Chihuahua.- Martina Cruz Castañeda, empleada de la planta Auto Kabel de México, es uno de los 220 empleados que han sido afectadas con el paro técnico de la maquiladora Auto Kabel de México afectando su sueldo hasta en un 50%.
Martina quien es viuda, mencionó que en la casa la conforman 5 personas de las cuales Solamente ella y su yerno trabajan, por lo que este recorte de su sueldo por el convenio afectará a la familia.
Como los más de 4 mil 500 trabajadores juarenses de plantas maquiladoras que producen partes de automóviles para General Motors, Martina Cruz le tocó resentir la huelga de la armadora de Estados Unidos por lo menos dos semanas del paro técnico que firmaron el acuerdo con la empresa.
En la maquiladora trabaja como operadora de producción fabricando cables para baterías de vehículos desde hace dos años y hasta hoy ha tenido esta situación de paro de labores al bajar la producción para el cliente General Motors.
Martina Cruz Castañeda reconoció que la empresa Auto Kabel de México es la menos culpable de la situación que enfrentan porque al igual que la planta laboral, han aguantado bastante con la baja producción hasta hoy que se vio en la necesidad de llegar a un acuerdo para que los trabajadores descanses dos semanas con el 50% de su sueldo.
“Nosotros como así ellos la están sufriendo, también nosotros, más nosotros que somos asalariados”, enfatizó.
Los más de 200 trabajadores resentirán el recorte de su sueldo por el convenio que hicieron con la planta maquiladora, hasta la próxima semana que se vea reflejado en su cheque por los días descansados.
Alrededor de 220 trabajadores de Auto Kabel de México recibieron una despensa de alimentos por parte del Gobierno Federal como apoyo por la situación que están enfrentando con los paros técnicos, el cual será de gran ayuda para las familias de los trabajadores.
“Esperemos en Dios que nada más sean dos semanas de paro técnico porque si nos van a afectar bastante con la mitad del sueldo”, enfatizó.
Mencionó que la producción de la planta Auto Kabel de México bajó considerablemente, a tal grado que los directivos decidieron realizar convenios laborales con los trabajadores por dos semanas.
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